Praca w Z-Hotel Business & Spa
Kelner / Kelnerka
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie
- Pracę w młodym, dynamicznym zespole
- Elastyczny grafiki pracy
- Możliwość rozwoju zawodowego
- Atrakcyjne warunki pracy
Recepcjonista/Recepcjonistka
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie
- Pracę w młodym, dynamicznym zespole
- Elastyczny grafiki pracy
- Możliwość rozwoju zawodowego
- Atrakcyjne warunki pracy
Poszukujemy osób komunikatywnych, łatwo nawiązujących kontakty z:
- Minimum średnim wykształceniem
- Dobrą znajomością języka angielskiego w mowie i piśmie.
- Wysoką kulturą osobistą i miłą aparycją
- Dobrą organizacją miejsca i czasu pracy.
- Uśmiechem i pogodą ducha.
- Napisz: praca@z-hotel.com
Obowiązek informacyjny
przy przetwarzaniu danych w celach rekrutacyjnych – w oparciu o zgodę Zgodnie z art. 13 ust.1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych, oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych) w związku z zamiarem pozyskania Pani/Pana danych osobowych dla celów rekrutacji niniejszym informujemy, że: 1) Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Z-Hotel Sp. z o.o. z siedzibą w Otwocku przy ul. Wczasowej 25 (05-402 Otwock), 2) Z Inspektorem Ochrony Danych można kontaktować się pod adresem e-mail IOD"małpa"z-hotel.com. 1) Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celach prowadzonej aktualnie rekrutacji, a także na potrzeby przyszłych rekrutacji przeprowadzanych przez Administratora w okresie następnych 12 miesięcy. W przypadku gdyby w wyniku prowadzonych w tym okresie rekrutacji Pani/Pana kandydatura nie została zaakceptowana i nie doszło do zawarcia stosownej umowy Państwa dane zostaną usunięte. 2) Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbywa się na podstawie Artykułu 6 ust.1 pkt a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych, oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – tzn. przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbywa się na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody; 3) Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będą również operatorzy pocztowi w przypadku kierowania do Państwa pisemnej korespondencji dotyczącej prowadzonej rekrutacji. 4) Państwa dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich lub organizacji międzynarodowych. 5) Posiada Pani/Pan nieograniczone prawo do żądania od Administratora dostępu do treści swoich danych osobowych, a także prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych osobowych oraz prawo wniesienia sprzeciwu odnośnie przetwarzania. Posiada również Pani/Pan prawo do cofnięcia w każdym czasie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych, z tym że pozostaje to bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 6) W razie gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych, ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych; 7) Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest konsekwencją wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych i nie jest wymogiem ustawowym ani umownym a zatem nie występują po Pani/Pana stronie ewentualne konsekwencje niepodania danych, za wyjątkiem rezygnacji z/braku możliwości udziału w procesie. 8) Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.